Výzkumný a vývojový pracovník/pracovnice, evaluátor/evaluátorka, oddělení výzkumů a evaluace

Ministerstvo pro místní rozvoj, odbor pro sociální začleňování, oddělení výzkumů a evaluace, vyhlašuje v souladu s ustanovením § 178 zákona č. 234/2014 Sb. o státní službě výběrové řízení na místo MMR_1109: Výzkumný a vývojový pracovník/pracovnice, evaluátor/evaluátorka, a to na dobu určitou v pracovním poměru dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Co nabízíme: Zajímavou a pestrou činnost evaluátora, který nastavuje metody zjišťování, realizuje sběr a vyhodnocování dat. Odměňování ve 12. platové třídě (tarifní plat od 27.250 Kč do 40.120 Kč podle délky Vaší započitatelné praxe) a osobní příplatek na základě Vašeho individuálního výkonu. Benefity naleznete na: https://www.mmr.cz/cs/kariera/benefity. Co očekáváme: Dosažené vzdělání v bakalářském nebo magisterském studijním programu (možno i vyšší odborné vzdělání za podmínky § 4 odst. 7 NV č. 341/2017 Sb. – odečet praxe) a 1 rok praxe v oblasti sociologického výzkumu. Bližší informace jsou uvedeny v inzerátu. Předpokládaný nástup 1. 5. 2023.

• příprava výzkumného/evaluačního designu;
• nastavování metody zjišťování a vyhodnocování dat, rozsahu, formy a předmětu využití kvalitativních a kvantitativních metod, harmonogram předání dílčích výstupů (průběžných reportů);
• zajištění sběru primárních dat formou desk research, realizace sběru dat v terénu – v rámci realizačního týmu i zástupců územních celků (ÚC) pomocí vhodných individuálních i skupinových kvantitativních a kvalitativních šetření;
• zajištění zpracování pořízených datových podkladů a informací;
• vyhodnocení zpracovaných datových podkladů a informací;
• zpracování a aktualizace průběžných reportů pro realizační tým projektu včetně návrhů doporučení pro zlepšení implementace a dopadů realizace projektu.

• VŠ vzdělání magisterský nebo bakalářský stupeň, případně VOŠ vzdělání (odečet praxe dle § 4 odst. 7 nařízení vlády č. 341/2017 Sb.);
• alespoň 1 rok praxe v oblasti sociologického výzkumu;
• znalost aktuálních trendů v oblasti sociálního začleňování a vzdělávání;
• velmi dobré jazykové kompetence a komunikační dovednosti;
• zájem o oblast sociálního začleňování;
• samostatnost, zodpovědnost, schopnost týmové spolupráce, ochotu cestovat po ČR;
• znalost práce na PC;
• znalost AJ výhodou;
• trestní bezúhonnost.

• pracovní poměr na dobu určitou (zástup za MD/RD, nejdéle však do 31. prosince 2024, tedy po dobu trvání projektu OPZ);
• plný pracovní úvazek (možnost i zkráceného úvazku);
• místo výkonu práce Praha/Brno/Ostrava;
• pružnou pracovní dobu;
• 5 týdnů dovolené;
• osobní příplatek na základě individuálního výkonu;
• příspěvek na stravování v podobě stravenek;
• indispoziční volno;
• jazykové kurzy a další odborné vzdělávání;
• finanční ohodnocení dle nařízení vlády č. 304/2014 Sb., ve znění pozdějších předpisů (12. platová třída);
• předpokládaný vznik pracovního poměru od 1. května 2023.

• strukturovaný životopis;
• motivační dopis;
• kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.